Питання до іспиту з дисципліни "Нормування праці" питання до іспиту - Питання до іспиту, екзамену, шпаргалки з економіки - Економіка - Готові курсові, дипломні, реферати, контрольні, бізнес-плани

Тема: Питання до іспиту з дисципліни "Нормування праці"

питання до іспиту

Дисципліна: Нормування праці

Обсяг: 40 сторінок.

№ роботи: 15099

ЗМІСТ

1. Які існують методи нормування праці 5
2. У чому полягає сутність аналітичного методу нормування праці 6
3. У чому полягає сутність укрупненого та сумарно-статистичного методів? 6
4. Які існують норми витрат праці за видами норм? 6
5. Які існують норми витрат праці за сферою застосування норм? 7
6. Які існують норми праці за методом обґрунтування норм? 7
7. З чого складається методика встановлення норм часу? 8
8. Що таке норма часу, за якою формою її розраховують? 10
9. Що називають штучним часом та за якою формулою розраховується його тривалість? 10
10. Які складові частини норми часу? 11
11. Як визначається норма часу на виготовлення партії виробів? 11
12. Яка методика визначення норми виробітку? 11
13. Що таке норма виробітку, за якою формулою її розраховують? 13
14. Який зв'язок між нормою часу та нормою виробітку? 14
15. Як визначається норма виробітку для ручних, машино-ручних та машинних робіт? 14
16. Як визначається норма виробітку для апаратів безперервної дії? 15
17. Як визначається норма виробітку для апаратів періодичної дії, із зупинками через кілька циклів та без зупинки на обслуговування? 15
18. Як визначається норма виробітку для автоматизованих процесів? 16
19. Як розраховують бригадні норми часу? 16
20. Як встановлюється комплексна бригадна норма часу? 18
21. Як встановлюється норма виробітку бригади? 19
22. Як у зарубіжній практиці визначаються встановлені норми, основні норми та нормалізований час? 19
23. Що таке норма обслуговування ? 20
24. Як визначається норма обслуговування? 20
25. Як визначається коефіцієнт зайнятості робітника на операціях при встановлені норми обслуговування? 20
26. Що таке норматив чисельності? 21
27. Як встановлюється норма змінного штату? 21
28. Як встановлюється норма обслуговування для допоміжних обслуговуючих робітників? 21
29. Як встановлюється норма чисельності на ремонтне обслуговування? 22
30. Як встановлюється необхідна чисельність робітників для обслуговування гнучкої виробничої системи? 22
31. У чому полягають особливості нормування праці службовців? 23
32. Які показники застосовують на практиці для нормування праці різних груп службовців? 23
33. У чому полягають особливості діяльності керівників? 24
34. Що є продуктом праці керівників, у чому полягають їхні функції? 25
35. Які групи керівників та фахівців існують на великих підприємствах? 26
36. Що таке норма керованості? 27
37. У чому полягає сутність методології нормування праці лінійних керівників? 27
38. У чому полягає сутність методології нормування праці функціональних керівників? 28
39. Які основні фактори впливають на обсяг праці керівників? 29
40. У чому полягає сутність нормування чисельності службовців-спеціалістів у фахових підрозділах? 29
41. За якою формулою визначається норма часу на однорідні операції фахівців? 30
42. У чому полягає особливість нормування праці в науково-дослідних фахових інститутах та дослідно-конструкторських підрозділах підприємств? 31
43. Як визначається очікувана трудомісткість виконання науково-дослідної роботи, дослідно-конструкторської розробки, проекту? 31
44. У чому полягає сутність нормування праці рядових службовців – технічних виконавців? 31
45. За якою формулою можна встановити норму часу на однорідні операції службовців – технічних виконавців? 32
46. У чому полягають суттєві відмінності між нормуванням праці робітників та різних груп службовців? 32
47. У чому полягає сутність технічного нормування? 32
48. Які наукові внески найбільш доробок у розвиток наукових засад нормування праці? 33
49. У чому полягають наукові засади технічного нормування праці? 34
50. Визначте цілі й завдання технічного нормування праці. У чому полягає його необхідність для підприємств? 35
51. Що є предметом та об’єктом нормування праці? 36
53. У чому полягає зміст принципів відповідності та прогресивності при нормуванні праці? 37
54. У чому полягає зміст принципу наукової організаційно-технічної обґрунтованості та принципу рівнонапруженості норм? 37
55. У чому полягає зміст принципів обов’язковості, комплектності норм, регламентації складу робіт та умов виконання норм? 38
56. Який зміст принципів оптимального вибору об’єкта нарахування та демократичного залучення трудящих до розробки норм праці? 38
57. З чого складається процес нормування праці на підприємстві? 39
58. У чому полягає значення технічного нормування праці для підвищення ефективності виробництва на підприємстві? 39
СПИСОК ВИКОРИСТАНОЇ ЛІТЕРАТУРИ 41