Тема: Психодіагностика в трудовій діяльності: оцінка персоналу
Дисципліна виконання роботи: Психодіагностика
№ роботи: 22764
вид роботи: контрольна
Обсяг виконаної роботи: 31 сторінок.
Зміст виконаної роботи:
ВСТУП 3
1. ТЕОРЕТИЧНИЙ РОЗДІЛ 6
1.1. Роль діагностичної діяльності організаційних психологів 6
1.2. Характеристика методів діагностики та основні вимоги щодо їх відбору 9
2. ПРАКТИЧНИЙ РОЗДІЛ 17
2.1. Опитувальник структури темпераменту В.М. Русалова 17
2.2. Методика Айзенка – EPQ 18
2.3. Методика визначень акцентуацій характеру К. Леонгарда 19
2.4. Індивідуально-типологічний опитувальник Л.Н.Собчик (ІТЗ) 20
2.5. Методика діагностики ступеня задоволеності основних потреб 23
2.6. Методика дослідження стилю поведінки в конфлікті К. Томаса (адаптація Н.В. Гришиної) 25
2.7. Діагностика функціонально-рольових позицій в управлінській команді 26
2.8. Формування профілю особистості, як суб’єкта професійної діяльності 27
СПИСОК ЛІТЕРАТУРИ 31
ДОДАТКИ 33
Рік написання роботи: 2014
Оформити попереднє замовлення
Вартість готових робіт з сайту:
Реферат - 2 грн. за сторінку
Курсова робота - 3 грн. за сторінку
Дипломна робота - 4 грн. за сторінку
Бізнес-план - 150 грн. за роботу
Відповіді на іспит, шпаргалки - 100 грн. за предмет
Проглянути зміст роботи і придбати її можна в офісі студії.
Якщо Ви не в Києві або Вам не зручно під'їжджати в офіс, заздалегідь проконсультувавшись з менеджером студії роботу можна отримати по електронній пошті після 100% -ої оплати по банківських реквізитах студії
У вартість роботи включено електронний варіант роботи без роздруку.
Придбані готові роботи студії не підлягають поверненню і допрацьовуються тільки за додаткову вартість.
Можливе виконання роботи з цієї тематики на замовлення. т 8(044) 599-69-86
| 
